« Le Comité de pilotage du Programme de réformes économiques et financières de la CEMAC (PREF-CEMAC) lors de la 19ème session ordinaire s’est réuni pour discuter du niveau de mise en œuvre du 3ème Pilar qui est orienté vers les réformes structurelles ».
La mise en œuvre Pilier III de la matrice consiste a des réformes primordiales du PREF-CEMAC vers la fin de 2022 a été caractérisée par une hauteur de réalisation globale de 54,7% sur l’ensemble des trois objectifs généraux qui définissent le Pilier III. Donc Ces objectifs sont basés sur.
1) Le renforcement de la diversification économique et du développement du secteur privé
2) L’amélioration de la situation (OG12)
3) Le développement de formes alternatives de financement économique (OG13)
Au cours du premier semestre, les États membres et les communautés de l’institution ont mis en place des actions sur les réformes structurelles qui consistent notamment en la diversification économique, le développement du capital humain, l’amélioration de la situation et la mobilisation du financement des hybrides.
Le comité de suivi a souligné que la CEMAC est exposée à plusieurs cales d’oxygène de nature économique, financière et environnementale qui sont peu diversifiées et fortement dépendantes du carburant. Alors qu’une économie diversifiée est moins exposée à de tels caprices à partir du moment où elle n’est pas parfaitement cohérente. En vue de remédier à cette faiblesse, les pouvoirs en place des sous-régions ont décidé, dans le cadre de la deuxième phase du PREF-CEMAC 2021-2025, de concevoir et d’appliquer une stratégie intégrée d’économies diversifiées dans un cadre de forte augmentation inclusive et durable.
La commission a rappelé qu’en 2023, la priorité était essentiellement centrée sur chaque État membre dans le cadre de ses objectifs généraux sur;
1) L’intégration de la diversification politique dans le programme national de développement et dans l’exercice 2023 de la loi de finances.
2) La publication de rapports globaux sur la performance économique des entreprises publiques dans les domaines stratégiques du plan de diversification dans le cadre de la restructuration des entreprises publiques
3) La redéfinition des services de formation et d’apprentissage afin de s’adapter aux besoins de diversification
4) La définition d’une politique éducative équitable et résiliente.
En ce qui concerne le capital humain, le comité a révélé que le Cameroun est au centre de la Stratégie nationale de développement du Cameroun 2020-2030 (SND30). La République centrafricaine peut en revanche accroître son dynamisme dans la mise en œuvre du projet humain « Maingo », un projet de 26 milliards, 824 millions de FCFA approuvé en juin 2021 par la Banque mondiale et mis en vigueur en mai 2022. Au niveau du Secrétariat Permanent du PREF-CEMAC, un atelier a été organisé les 19 et 20 juin 2023 à Yaoundé, capitale du Cameroun, par la Banque mondiale et la PREF-CEMAC sur le thème « Le renforcement du capital humain pour libérer le potentiel de croissance économique dans la CEMAC ». L’atelier a été couronné de succès avec la participation de tous les points focaux chargés du développement du capital humain des six Etats membres de la CEMAC ainsi que les brillantes performances des différents experts en développement humain.
Le pilier III de la matrice a également examiné des questions clés telles que la conception et l’application d’une stratégie intégrée de diversification des économies, l’amélioration de la situation, la mise en place de toutes les mesures nationales, la contribution des communautés régionales et internationales à l’amélioration de la situation et au renforcement de sa compétitivité, le développement de formes alternatives de financement économique.
Georges Martial Ngalieu
